Амбассадоры «Яндекса» в МАИ: как студенты становятся проводниками в IT

Фото: Пресс-служба МАИ / Личный архив

На базе Московского авиационного института реализуется программа «Амбассадоры «Яндекса», которая предоставляет студентам возможность стать связующим звеном между университетом и одной из крупнейших IT-компаний страны. Участие в программе открывает новые карьерные возможности, включая реализацию собственных проектов. О том, как устроена программа изнутри и в чём её главные преимущества, рассказали амбассадоры «Яндекса» в МАИ Мария Чапалда и Артём Борисов.

Артём, Мария, расскажите немного о себе: на каком курсе и по какой специальности вы учитесь?

Артём: Я учусь на втором курсе специализированного высшего образования (магистратура) кафедры 304 МАИ по направлению «Программная инженерия». Бакалавриат окончил на этой же кафедре по направлению «Информатика и вычислительная техника». Уже почти год параллельно преподаю у младших курсов: веду практические и лабораторные занятия по «Программированию», «Операционным системам» и другим «айтишным» дисциплинам. Официально работаю ассистентом профессорско-преподавательского состава (ППС).

Мария: Я учусь на четвёртом курсе в институте №8 «Компьютерные науки и прикладная математика» МАИ, на кафедре 806 «Вычислительная математика и программирование». В этом году заканчиваю университет.

Как вы впервые узнали о программе «Амбассадоры «Яндекса»?

Артём: Узнал весной 2024 года из Telegram-канала, но сначала не заинтересовался. Я знал, что подобные программы есть, например, у VK, но не был уверен в своих силах и не хотел ограничиваться только помощью на мероприятиях или публикацией клипов в социальных сетях. Хотя и то, и другое мне нравилось: медиа-деятельность всегда была мне интересна.

Мария: Ещё в 2023 году я услышала, что девушка с нашего факультета стала амбассадором, и это меня сильно заинтересовало. Поэтому решила попробовать свои силы.

Почему решили подать заявку именно в «Яндекс»?

Артём: Если честно, сначала я подал заявку в другую компанию, но её отклонили из-за ошибки на сайте. Потом подруга прислала пост о наборе амбассадоров «Яндекса». Сначала отшутился: «Где я, а где «Яндекс»?» Но потом подумал: почему бы не попробовать? Подал заявку и прошёл все этапы отбора. И вот, уже год представляю «Яндекс» в родном МАИ.

Мария: Для меня «Яндекс» всегда был привлекательным работодателем. Я давно ждала, когда откроется набор. И как только появилось возможность, я подала заявку и прошла все этапы.

В чём основная цель программы? Как вы её понимаете?

Артём: Амбассадор — это связующее звено между компанией и вузом. Мы доносим до ребят информацию о программах, стажировках и ценностях «Яндекс» понятным языком. Студенты охотнее поверят такому же студенту, чем официальному пиарщику. Поэтому IT-компаниям нужны амбассадоры, которые идут в ногу со временем и могут стать для студентов проводниками в мир профессии.

Мария: По сути амбассадор — «мостик» между студентами и «Яндексом». Мы рассказываем студентам о компании в целом, образовательных программах, возможностях, которые перед ними могут открыться, а ещё помогаем продвигать бренд работодателя.

Как выстраивается обучение амбассадоров? Какие навыки вы получили благодаря этому?

Артём: Обучение состоит из нескольких этапов. Сначала проходят онлайн-занятия, где наставники рассказывают о будущей деятельности и компании в целом. Потом — недельный офлайн-интенсив в московском офисе «Яндекса», где ребят знакомят с компанией изнутри.

На протяжении всего обучения мы не только получаем теоретические знания, но и развиваем практические навыки. Например, я освоил креативные техники генерации идей и подходы к подготовке мероприятий разного масштаба.

Мария: Всего обучение занимает три недели, где сначала мы онлайн знакомились с продвижением контента, написанием текстов и основами работы амбассадора. Потом была неделя обучения в московском офисе, куда съехались ребята со всей страны: мы объехали все московские представительства компании, познакомились с командами и узнали о внутренней кухне.

Что для вас значит быть амбассадором?

Артём: Многие студенты считают работу в крупной IT-компании пределом мечтаний, а её сотрудников — почти сверхлюдьми. На самом деле это обычные люди, и попасть туда вполне реально.

Для меня быть амбассадором — значит разрушать стереотипы и быть мостиком между «недостижимым бигтехом» и студентами. Мы рассказываем о стажировках, образовательных программах и проектах, которые позволяют ребятам воплотить мечты в реальность, прокачать навыки и найти своё направление.

Мария: Для меня быть амбассадором — значит постоянно быть в центре событий. Мы участвуем в организации и проведении разных мероприятий, видим, как строится работа компании, и сами можем влиять на процессы внутри неё.

Какие проекты или активности вам удалось реализовать в МАИ в рамках программы?

Артём: В рамках программы я принимал участие в нескольких интересных проектах. В ноябре прошлого года я помогал организовать работу стенда Code&Chill в МАИ, где студенты могли получить мерч за выполнение заданий и пообщаться с рекрутёрами. Потом я провёл лекцию о программе амбассадоров, взяв на себя все этапы: от составления плана и согласования аудитории до тестирования квиза. Результаты оказались весьма положительными. На протяжении года я также занимался продвижением различных проектов «Яндекса», включая стажировки и Школу CRM-маркетологов, что дало мне понять, насколько сложной может быть задача публикации постов. В феврале у меня появилась возможность проводить предварительные собеседования для студентов МАИ и рекомендовать лучших кандидатов напрямую рекрутёрам. Этот опыт был уникальным, так как я фактически сам побывал в роли рекрутёра.

Мария: Я бы хотела отметить, что нам удалось организовать также два турне по вузам, тренировку для подготовки к баттлу вузов и промо-акцию для Young Con. Мне каждый проект дал возможность попробовать себя в разных ролях, научиться организовывать и проводить мероприятия.

Есть ли у вас любимый проект «Яндекса», в котором особенно хотелось бы участвовать или о котором приятно рассказывать студентам?

Артём: Мне нравятся многие проекты, но особенно выделю Young Con — фестиваль «Яндекса» про карьеру в IT, который в 2025 году собрал более 8000 участников. Мы участвовали в его организации: придумывали промо, помогали команде организаторов, работали на площадке.

Больше всего впечатлили масштаб и атмосфера: от серьёзных дискуссий до ярких выступлений. Устали страшно, но впечатлений хватит надолго.

Мария: Без сомнения — это Летние школы! Я сама закончила эту программу в 2025 году в качестве дизайнера, и это был невероятный опыт. Чем больше студентов получат возможность участвовать в таких школах, тем лучше!

Летние школы «Яндекса» представляют собой бесплатный образовательный интенсив, где сотрудники компании делятся своим опытом, а участники в командах запускают реальные фичи и проекты. Я была одной из 70 дизайнеров, отобранных более чем из 900 заявок. Особенно мне понравилось, что кейс, над которым мы работали, был реальным и действительно принесёт пользу сотрудникам «Яндекса».

Работа в команде также оставила яркие впечатления — мы чувствовали, что создаём что-то важное и серьёзное. Когда мы готовились к баттлу вузов, амбассадоры организовали тренировку, на которой участники могли протестировать платформу в тестовом режиме, чтобы избежать проблем во время самого баттла.

Если говорить про Young Con, то я горжусь, что мне удалось уговорить «Яндекса» пригласить их маскота Дино, который раньше никогда не приезжал в МАИ. Студенты были в восторге!

Какие возможности «Яндекс» открывает для маёвцев через амбассадорскую программу?

Артём: МАИ — один из ведущих вузов страны, и выпускники нашего университета ценятся в крупных компаниях, в том числе в «Яндексе».

Поэтому возможности маёвцев колоссальны: можно приводить выпускников-яндексоидов на лекции, водить студентов на экскурсии, организовывать совместные мероприятия, вплоть до участия в отборочных этапах баттла вузов по программированию. В рамках программы можно реализовать самые разные идеи.

Мария: Быть амбассадором — отличный старт для начинающих специалистов. Новые знакомства, полезные навыки, опыт работы на мероприятиях и солидная запись в резюме — всё это пригодится в будущем, независимо от сферы.

В чём, на ваш взгляд, главная ценность этой программы для студентов?

Артём: Главная ценность — в общении. Программа даёт возможность познакомиться с сотрудниками «Яндексе, студентами из других вузов и городов, обменяться опытом и взглянуть на IT-сферу с разных сторон. А ещё завести множество новых друзей и полезных контактов.

Мария: Для меня главное — возможность увидеть «внутреннюю кухню» компании. Хотя мы и не полноценные сотрудники, наше мнение ценят, учитывают, нас вовлекают в реальные процессы. Вы только представьте, сколько контента создаётся именно амбассадорами!

Как участие в программе повлияло на ваши личные и профессиональные навыки?

Артём: За время участия я прокачал целый спектр навыков. Научился эффективнее выстраивать коммуникацию как с незнакомыми людьми, так и в командах. Попробовал себя в организации мероприятий: этим летом помогал кафедре и приёмной комиссии проводить дни открытых дверей — уже в роли полноценного организатора и ведущего.

Кроме того, серьёзно прокачал навыки публичных выступлений. Раньше я выступал, но о многих подходах просто не знал. Теперь увереннее чувствую себя на сцене и в аудитории.

Мария: Я стала более раскрепощённой и научилась выходить из зоны комфорта. На мероприятиях постоянно приходится общаться с новыми людьми и импровизировать, что здорово развивает уверенность и навыки коммуникации.

Что бы вы посоветовали студентам, которые ещё сомневаются — стоит ли участвовать в программе?

Артём: Пробуйте! Не бойтесь не пройти и не думайте, что «вам там не место». Лучше рискнуть и получить отказ, чем жалеть, что не попробовали.

Даже если не получится попасть в амбассадоры, у вас будет шанс вступить в Лигу U-Team — большое студенческое сообщество с доступом к образовательным программам «Яндексе и возможностью участвовать в его проектах.

Мария: Если вы студент второго курса и хотите попробовать себя в бигтехе — смело подавайте заявку! Этот опыт даёт мощный толчок для личного и карьерного роста.

Как вы видите своё развитие после окончания программы: хотите продолжать сотрудничество с «Яндексом»?

Артём: Пока планирую остаться в программе в качестве ментора новых амбассадоров. Не думаю, что смогу пройти стажировку, так как совмещаю учёбу с работой преподавателем и программистом.

Но если будет возможность, хочу попробовать попасть в штат на роль менеджера проектов. В идеале — в команду программы амбассадоров. Мне очень понравилась работа наших менеджеров и хотелось бы попробовать себя в этой роли.

Подать заявку и посмотреть истории амбассадоров можно на сайте программы.