Конкурс на замещение вакантной должности научный сотрудник
Порядок и условия проведения конкурса на замещение должностей ППС и выборов заведующего кафедрой определены Приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 04.12.2023г. № 1138 ″ О утверждении Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу" и Положением о порядке выборов заведующего кафедрой (приказ № 483 от 06.06.2017 г.).
К участию в конкурсе на замещение должностей профессорско-преподавательского состава и выборов заведующего кафедрой допускаются лица, удовлетворяющие квалификационным требованиям, установленным Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 11 января 2011 г. № 1н (раздел «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования»), и требованиям, установленным для вакантной должности ППС в университете.
Для участия в конкурсе на должность профессорско-преподавательского состава или выборах заведующего кафедрой Вам необходимо:
- Ознакомиться с нормативными документами
- Ознакомиться с объявленными конкурсами и выборами заведующих кафедрой
- Подать документы на конкурс и выборы
С лицом, успешно прошедшим конкурс, заключается трудовой договор.
Возврат к списку-
16.09.2025 18:00 — Дата начала подачи заявлений06.10.2025 18:00 — Дата окончания подачи заявленийКонкурс объявлен на портале вакансий ученые-исследователи.рф. Вакансия ID VAC_143884
16.09.2025 -дата начала подачи заявок
06.10.2025 - дата окончания подачи заявок.
10.10.2025 - дата проведения конкурса.
Название подразделения – НИО-604 Института №6 "Аэрокосмический"
Должность научного работника – научный сотрудник (0,25 ставки).
Область исследований и разработок: - Естественные и точные науки: Математика
Трудовые функции:
Решение отдельных задач исследования
Трудовая деятельность:
Передача опыта научной деятельности и воспроизводство научных кадров
Трудовые действия:
1. Обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования
2. Проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем. Описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения. Формулировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений.
3. Разрабатывать методики решения отдельных задач исследования. Решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя. Оценивать степень решения отдельных задач исследования.
4. Обосновывать актуальность и новизну темы исследования. Формулировать основную гипотезу исследования. Обобщать информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований.
5. Обобщать результаты, полученные в процессе решения задач исследования
6. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования (специальным и/или смежным). Обосновывать тематики новых исследований. Формировать программу проведения исследования
7. Готовить по профилю исследования методические материалы к семинарским занятиям для студентов. Руководить курсовыми работами студентов. Привлекать студентов, магистрантов и аспирантов к решению отдельных задач исследования, в том числе по инициативным тематикам. Разрабатывать по профилю исследований курсы лекций для студентов.
8. Представлять новые знания, полученные в результате исследований, в форме монографий, печатных публикаций, учебников, учебных пособий
Место работы - Москва.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы на других должностях, замещаемых специалистами с высшим образованием, не мене 5 лет, при наличии авторских свидетельств на изобретения или научных трудов. При наличии ученой степени - без предъявления иных требований.
Опыт создания математической модели дорожно-транспортной аварийности.
Опыт летных испытаний малогабаритного летательного аппарата (МЛА)
Опыт разработки программно-математического обеспечения, обоснование и анализ морских испытаний самоходного телеуправляемого подводного робота (СТПР)
Зарплата в месяц – от 10 575,0руб., стимулирующие выплаты возможны.
Трудовой договор - до 3 лет
Документы для участия в конкурсе. Претенденту необходимо разместить на портале вакансий заявку, содержащую:
а) фамилию, имя и отчество (при наличии) претендента;
б) дату рождения претендента;
в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);
г) сведения о стаже и опыте работы;
д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;
е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент, и так далее).
Претендент вправе представить автобиографию и иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.
Лицо для получения дополнительной информации – Санакина Ольга Владимировна, aoo@mai.ru +7 499 158-25-61
Подразделение:
