Конкурс на вакантную должность работника опытно-конструкторского отдела
Порядок и условия проведения конкурса на замещение должностей ППС и выборов заведующего кафедрой определены Приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 04.12.2023г. № 1138 ″ О утверждении Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу" и Положением о порядке выборов заведующего кафедрой (приказ № 483 от 06.06.2017 г.).
К участию в конкурсе на замещение должностей профессорско-преподавательского состава и выборов заведующего кафедрой допускаются лица, удовлетворяющие квалификационным требованиям, установленным Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 11 января 2011 г. № 1н (раздел «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования»), и требованиям, установленным для вакантной должности ППС в университете.
Для участия в конкурсе на должность профессорско-преподавательского состава или выборах заведующего кафедрой Вам необходимо:
- Ознакомиться с нормативными документами
- Ознакомиться с объявленными конкурсами и выборами заведующих кафедрой
- Подать документы на конкурс и выборы
С лицом, успешно прошедшим конкурс, заключается трудовой договор.
Возврат к списку-
20.04.2022 10:00 — Дата начала подачи заявлений11.05.2022 10:00 — Дата окончания подачи заявленийКонкурс на вакантную должность работника опытно-конструкторского отдела
Конкурс объявлен на портале вакансий ученые-исследователи.рф. Вакансия ID VAC_ 92567
20.04.2022 -дата начала подачи заявок.
11.05.2022 - дата окончания подачи заявок.
19.05.2022 - дата проведения конкурса.
Название подразделения Отдел проектирования центра «Беспилотные летательные аппараты»
Должность научного работника – Начальник (1,0 ставка).
Область исследований и разработок: - Техника и технологии: Прочие технологии
Трудовые функции:
Организация проведение исследования
Трудовая деятельность:
Формирование научного коллектива
Трудовые действия:
1. Участвовать в создании методологии интеграции комплексов БАС и проектирования БЛА, его компонентов и двигательной установки на базе цифровых двойников
2. Организовывать разработки математических моделей БЛА, БАС и их компонентов.
3. Разрабатывать научно-технические решения, направленные на создание системы для реализации комплексных проектов по созданию БАС в кооперации с подразделениями МАИ.
4. Выполнять опытно-конструкторские и иные работы по направлениям деятельности Центра БЛА.
5. Оказывать научно-технические, коммерческие консалтинговые и иные услуги в области беспилотных авиационных систем, поставок товаров (БЛА, БАС и т.д.).
6. Вовлекать сотрудников МАИ в решение задач исследования.
7. Взаимодействовать с потенциальными потребителями с целью обеспечения практического использования полученных результатов исследований
Место работы – Москва
Квалификационные требования: Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на должностях специалистов в организации, соответствующей профилю отрасли, не менее 5 лет.
Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы по направлениям и тематике проводимых разработок; организацию и планирование проектных и конструкторских работ; методы проектирования и конструирования; технические требования, предъявляемые к разрабатываемым конструкциям, условия их монтажа и технической эксплуатации; порядок составления технико-экономических обоснований и расчетов экономической эффективности разработок; перспективы технического, экономического и социального развития организации; организацию патентно-информационного обеспечения научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ; порядок составления и подачи заявок на рационализаторские предложения, изобретения и открытия; положения по защите авторских прав; порядок заключения и исполнения договоров; основы стандартизации и патентоведения; требования режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды, ядерной, радиационной и промышленной безопасности; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка.
Зарплата в месяц - от 44 000,0руб., стимулирующие выплаты возможны.
Трудовой договор – бес срока.
Документы для участия в конкурсе. Претенденту необходимо разместить на портале вакансий заявку, содержащую:
а) фамилию, имя и отчество (при наличии) претендента;
б) дату рождения претендента;
в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);
г) сведения о стаже и опыте работы;
д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;
е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент, и так далее).
Претендент вправе представить автобиографию и иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.
Лицо для получения дополнительной информации – Черникова Екатерина Анатольевна, chernikova.ekaterina@list.ru , +7 495-158-44-76
Разделы
